UNE RÉMUNÉRATION
100% AU SUCCÈS,
LE VÔTRE ET LE NÔTRE !
Eligibilité au crédit d’impôt recherche
20%
sur le taux joumalier
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25%
UN PROCESS INTELLIGENT
POUR FACILITER CHAQUE MISSION
L'accès à notre talent board
Un dashboard qui vous donne accès à notre recherche en temps réel : vous avez accès à notre recherche en temps réel : étapes du process, candidats contactés, résumé des prises de contact / entretiens… Finie la boîte noire !
Des compétences validées
Quand vous rencontrez un candidat, il coche toutes les cases de la scorecard. Et nous avons testé ses compétences et sa motivation.
Un suivi attentif de nos recruteurs
Nos recruteurs ne suivent pas plus de 4 missions en parallèle, ce qui leur permet de rester concentrés sur chaque recherche et d’échanger régulièrement.
Un talent hub de plus de 60k profils vérifiés
Dive deep into key performance metrics to understand what drives results and optimize campaigns.
Un service customer care & Freelance Management Service
Nos customer care managers prennent le relais dès la validation du candidat jusqu’à la fin de la période d’essai pour les CDI ou la fin de la mission pour les Freelances. Ils facilitent l’onboarding. Et pour les Freelances, ils facilitent aussi le suivi de performance, les aspects contractuels et la facturation.
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Ils aiment recruter avec Bloomays
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Nous avons recours aux services de Bloomays depuis cet été pour nous accompagner dans le recrutement de nos équipes Tech et non-Tech.
Leur professionnalisme et la rapidité avec laquelle ils sont capables d’intervenir pour trouver une solution à notre besoin fait toute la différence !
Noëlla
"Votre force c’est de savoir qualifier le poste. C’est cette qualification qui vous permet ensuite d’avoir une compréhension fine des éléments donnés et de le montrer dans le screening que vous faites des candidats."
Olivier Bourgueil
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J'ai pu compter sur Bloomays à plusieurs reprises et ce que j'apprécie particulièrement c'est leur transparence concernant leur processus, leur rapidité et leur efficacité.
Rémi
"Avec Bloomays, nous avons trouvé des profils rares et pertinents dans des délais serrés. Leur travail en amont avec les candidats garantit une sélection de qualité et un vrai gain de temps."
Vincent Debord
"Bloomays a su nous accompagner dans un projet structurant, complexe et prioritaire. Leur capacité à trouver les bons profils et à s’investir dans les défis techniques et humains fait toute la différence."
Malik Brahmi
“Bloomays a su bâtir un lien de confiance grâce à une approche naturelle et attentive. Dans un secteur aussi exigeant que le recrutement IT & Data, leurs RPO se distinguent par leur résilience, leur performance et leur capacité à gérer des recrutements complexes. Ils sont à la fois simples, efficaces et toujours à l’écoute.”
Jessie Setruk-Augustin
Bloomays nous accompagne avec succès sur un marché tendu, en privilégiant la qualité des profils à la quantité de CVs envoyés grâce à des (vrais) entretiens techniques effectués en amont. Un gros gain de temps pour nous !
Thomas Vial
"Passer de 4 à 20 collaborateurs en un temps record, c’était un défi. Bloomays l’a relevé haut la main, grâce à une méthodologie de sprints parfaitement alignée avec nos pratiques."
Antoine Cossart
Quelques chiffres qui parlent
+70
39%
entretiens
+40%
12 mois
23%
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Comment
ça marche ?
48h chrono pour un premier talent Freelance - 2 semaines pour un CDI
Des profils sélectionnés et testés
La Good Connection
On reste avec vous
Facturation au succès
On commence par vous écouter